CORE MIND
私たちは、誰か
SATELLITE HOLDINGS は、時代の常識を作り続ける集団です。
私たちは、単なる事業会社の集合体ではありません。100年経っても、その存在自体が時代を象徴し続ける、ビジョナリー・カンパニー。 創業者の存在を超えて、革新的で価値ある事業が生まれ続ける、永続する仕組みそのもの。それが、SATELLITE HOLDINGS の本質です。
All decisions, actions, and structures of SATELLITE adhere to this principle. We are not bound by a single correct answer, we never stop innovating, and we seize opportunities rather than waiting for them.
連続起業型ホールディングス
SATELLITE HOLDINGS は、複数の事業会社を統括する、連続起業型ホールディングスです。 新しい領域、古い領域、どちらの常識も疑い、連続的な挑戦を続ける。 安定や現状維持を、徹底的に嫌う。むしろカオスを好み、その中から新しい秩序を生み出す。 独自の経営手法「和のM&A」を駆使し、志を共有する仲間と共に、エコシステムを育て続けます。 現在、6社の事業会社からなるエコシステム。 しかし、これは通過点です。 私たちは、もっと先まで行きます。
SATELLITE HOLDINGS is a serial-entrepreneur-led holding company that oversees multiple operating companies. We question the conventional wisdom in both new and established fields and continue to take on new challenges. We have a deep aversion to stability and the status quo. Instead, we embrace chaos and create new order from it. Utilizing our unique management approach, “Harmony M&A,” we continue to nurture our ecosystem alongside like-minded partners who share our vision. Currently, our ecosystem consists of six operating companies. However, this is merely a stepping stone. We will go even further.
MISSION
革新的で価値ある事業が、
生まれ続けるエコシステムを作る。
単発のヒットではない。革新的で社会的価値ある事業を、生み出し続ける仕組み。 そのために、複数の事業会社が連動するエコシステムを構築します。 「和のM&A」と、新規事業の立ち上げ。両方の手法で、エコシステムを育て続けます。 創業者を超えて、永続する仕組みそのもの。それが、私たちの使命です。
This isn’t just about one-off successes. It’s a system that continuously generates innovative businesses with social value. To achieve this, we’re building an ecosystem in which multiple operating companies work in tandem. Through both “Harmonious M&A” and the launch of new businesses, we’ll continue to nurture this ecosystem. It’s a system that endures beyond the founders themselves. That is our mission.
VISION
時代の常識を作り続ける
集団となる。
常識に従う集団ではない。常識を学ぶ集団ではない。常識を、作る集団です。 しかも、一度きりではない。時代を超えて、常識を作り続ける。 100年経っても、その存在自体が時代を象徴し続ける、ビジョナリー・カンパニーへ。
VALUE
私たちの態度
SATELLITE で働くすべての仲間が、共有・徹底すべき9つの態度。VALUES。これらは、コア・バリュー。100年経っても、変わりません。
9つの VALUES は、それぞれが独立して機能します。しかし、9つすべてが、SATELLITE の魂を構成します。これが、私たちの態度です。VALUES は「態度」を定義します。日々の具体的な「振る舞い」については、SATELLITE CULTURE 73条 を参照してください。
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HANDS-ON
自グループを、偉大にせよ。
組織への帰属、自分ごととしての偉大化への志。全員が、グループの一員として、SATELLITE グループの偉大化に全身全霊で関わる。単なる関係者ではなく、グループを偉大にする「当事者」であれ。これは、SATELLITE の最上位 VALUE。
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STYLE
出会った人の記憶に残る生き方を。
取り繕わず、堂々と、ありのままで。本物の自分を晒すこと。そして誰かの記憶に残るようなチャレンジングな人生を。通り過ぎる人ではなく、忘れられない人であれ。
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MOONSHOT
月を、目指せ。
不可能に見える挑戦、月面着陸的な大胆さ。既存の延長線上にある目標は、SATELLITE の目標ではない。青天井で考え、桁違いに動く。誰もが目指そうとしない場所、未踏は、SATELLITE の領土。
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ART
細部に、拘れ。
仕事を、芸術として捉える。プロダクトの一画素、文書の一文字、メールの一行。すべてに、SATELLITE の魂を宿らせる。すべての仕事は、SATELLITE の作品。
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INTEGRITY
正々堂々、稼げ。
ビジョンは、稼げなければ、ただの空想に終わる。壮大な夢ほど、稼ぎ続ける経済力が要る。そこそこのクオリティの仕事は、そこそこの対価しか生まない。そこそこの対価しか得られない仕事は、そこそこの会社しか作らない。近道、抜け道、グレーゾーンを、選ばない。正面から、本質的な価値を提供して、対価を得る。桁違いのコミットメントで、桁違いに稼ぐ。
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HUNGER
問い続けよ。
知への飢え、止まらない探究。「知っている」で止まらない。「なぜ?」「本当に?」「もっと?」と、問い続ける。未知への好奇心こそが、未踏を進取する原動力。面白い、ユニークな集団を目指す。
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HEART
真心で、動け。
謙虚さと強烈な意志、組織への奉仕。損得ではなく、心からの動機で動く。取引ではなく、真心で関わる。謙虚に、しかし強烈な意志を持って。
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LONG-TERM
100年で、考えよ。
時計を作る経営、永続性。目先の数字より、永続性。時計を作る経営で、100年企業を目指す。私たちの世代を悠に超えて走り続ける世界遺産のような会社を作る。
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AND
二者択一を、捨てよ。
AND の法則、思考様式の根幹。「あれかこれか」ではなく「あれもこれも」。理念と進化、規律と自由、意義と収益。すべてを、両立させる。二者択一の発想は、凡庸の証。
